人才理念
我们尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围。激发人才创新创业活力，充分调动人才积极性、主动性、创造性。努力为人才提供发挥其能量的适合岗位、广阔舞台，让其尽情展现、发挥所长。
人才战略
践行“大人才观”，甄选高度责任感而又创新思考的人，着力打造具有全球视野的精英团队，以领军人才、专业管理人才、科技人才、技能人才和复合型人才组成的五支人才队伍建设为目标，支持和促进公司战略目标的实现。
薪酬福利
晋升发展通道
公司为每位员工提供无限的职业发展空间，只要您有能力，就不怕没有展现的舞台，公司建立了完善的晋升通道，只要您大到一定的业绩和表现，晋升的机会就会如期而至。
人才培训培养
定期培训员工的专业能力和综合素质，可以更好地适应市场的变化，提供企业的竞争力；包括内部培训、外部培训、远程培训、实地考察等，以及对培训成果的评估，及时发现问题，防范风险，及时调整培训策略。
薪资福利待遇
餐宿补助，年终奖，团队业绩奖，全勤奖，定期旅游活动，每月员工聚餐或者户外活动，生日红包和蛋糕，日常水果饮料雪糕。
招聘流程
投递简历
线上面试
电话面试
视频/现场
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